CÁT VẠN LỢI TIẾP SỨC CHO THẾ HỆ TƯƠNG LAI

Khi cơ hội được trao đúng lúc, tri thức có thêm một con đường để đi xa

Có những người bắt đầu hành trình học tập khi còn rất trẻ.

Cũng có những người phải mất hơn 30 năm mới có thể trở lại giảng đường.

Nhưng điểm chung của họ là: khi còn muốn học, còn muốn làm và còn muốn đóng góp, thì cơ hội vẫn còn ý nghĩa.

Câu chuyện của anh Trương Chí Hiền, sinh viên năm hai ngành Công nghệ Kỹ thuật Cơ khí tại Trường Cao đẳng Lý Tự Trọng TP.HCM, là một câu chuyện như thế.

Hơn 30 năm để trở lại giảng đường

Sinh ra trong một gia đình có hoàn cảnh khó khăn tại Cà Mau, việc học của anh Hiền phải dừng lại từ năm lớp 7. Trong khi bạn bè cùng trang lứa tiếp tục đến trường, anh bước vào cuộc sống mưu sinh với nhiều công việc khác nhau.

Nhưng mong muốn được học và tìm hiểu về cơ khí chưa bao giờ biến mất.

Năm 2025, khi công việc gia đình ổn định hơn và các con đã lớn, anh quyết định thực hiện điều mình từng bỏ dở: một mình lên TP.HCM, đăng ký học ngành Công nghệ Kỹ thuật Cơ khí tại Trường Cao đẳng Lý Tự Trọng.

Ở tuổi 51, anh trở lại lớp học cùng những sinh viên phần lớn chỉ bằng tuổi con mình.

Không dễ dàng.

Có những kiến thức phải học lại từ đầu. Có những bài thực hành phải làm đi làm lại. Có lúc áp lực học tập khiến anh phải nhập viện.

Nhưng thay vì dừng lại, anh tiếp tục học.

Sau giờ học, anh đến thư viện nghiên cứu tài liệu, tự học tiếng Anh, ghi chép bài vở cẩn thận. Trong giờ thực hành, anh chủ động xin học thêm để có thêm thời gian làm quen với máy móc, thiết bị.

Sự kiên trì ấy khiến anh không chỉ được thầy cô và bạn bè ghi nhận mà còn được tín nhiệm làm lớp trưởng của một lớp hơn 50 sinh viên.

Một suất học bổng – và một cơ hội rộng hơn

Ngày 25.9.2026, anh Trương Chí Hiền là một trong 22 sinh viên Khoa Cơ khí nhận học bổng doanh nghiệp tại Trường Cao đẳng Lý Tự Trọng TP.HCM.

Đối với Cát Vạn Lợi, một suất học bổng không chỉ đơn thuần là sự hỗ trợ về tài chính.

Đó còn là cách doanh nghiệp ghi nhận nỗ lực của người học và khuyến khích tinh thần chủ động xây dựng tương lai bằng năng lực của chính mình.

Tại buổi trao học bổng, ông Lê Mai Hữu Lâm – Tổng Giám đốc Công ty Cổ phần Sản xuất Thiết bị Điện Công nghiệp Cát Vạn Lợi đã trực tiếp gặp gỡ và chia sẻ với anh Hiền.

Điều đặc biệt là từ câu chuyện của một sinh viên 51 tuổi, Cát Vạn Lợi không chỉ nhìn thấy một người đang đi học.

Doanh nghiệp nhìn thấy tinh thần học tập suốt đời, sự kiên trì và khát vọng làm việc bằng kiến thức nghề nghiệp.

Vì vậy, nếu anh Hiền đồng ý, Cát Vạn Lợi sẵn sàng tiếp nhận anh vào làm việc ngay từ thời điểm hiện tại.

Đó là một lời mời việc làm, nhưng cũng là một thông điệp rõ ràng:

Doanh nghiệp không chỉ cần những người có bằng cấp. Doanh nghiệp cần những người có tinh thần học hỏi, có trách nhiệm với công việc và sẵn sàng phát triển bản thân.

Cát Vạn Lợi và trách nhiệm đồng hành cùng giáo dục nghề nghiệp

Là doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực sản xuất thiết bị điện công nghiệp, Cát Vạn Lợi hiểu rằng sự phát triển của ngành sản xuất không thể tách rời chất lượng nguồn nhân lực.

Một nhà máy có thể được đầu tư bằng máy móc hiện đại.

Một sản phẩm có thể được tạo nên bằng công nghệ và quy trình.

Nhưng để vận hành, cải tiến và phát triển những công nghệ đó vẫn cần những con người có kiến thức, kỹ năng nghề nghiệp và tinh thần học hỏi.

Đó cũng là lý do Cát Vạn Lợi lựa chọn đồng hành cùng sinh viên Trường Cao đẳng Lý Tự Trọng TP.HCM thông qua các hoạt động hỗ trợ, học bổng và kết nối cơ hội nghề nghiệp.

Trường Cao đẳng Lý Tự Trọng hiện đào tạo nhiều nhóm ngành kỹ thuật, trong đó có Cơ khí, Điện – Điện tử, Động lực, Nhiệt lạnh, Xây dựng…; đồng thời duy trì quan hệ hợp tác với đông đảo doanh nghiệp để sinh viên có cơ hội thực hành, thực tập và tiếp cận môi trường làm việc thực tế.

Với Cát Vạn Lợi, sự kết nối giữa nhà trường – doanh nghiệp – sinh viên không nên dừng lại ở những buổi trao học bổng.

Điều quan trọng hơn là tạo ra một hành trình liền mạch:

Học kiến thức → rèn kỹ năng → tiếp xúc thực tế → hiểu nghề → có cơ hội làm việc → tiếp tục phát triển.

Tiếp sức cho tương lai không chỉ dành cho một thế hệ

Câu chuyện của anh Trương Chí Hiền có thể bắt đầu từ một người đàn ông 51 tuổi.

Nhưng giá trị của câu chuyện lại không nằm ở tuổi tác.

Nó đặt ra một điều rất đơn giản:

Nếu một người vẫn còn mong muốn học hỏi và cống hiến, xã hội có thể làm gì để giúp họ có thêm một cơ hội?

Với những sinh viên trẻ, cơ hội đó có thể là một suất học bổng.

Có thể là một kỳ thực tập.

Có thể là lần đầu tiên được bước vào nhà máy, nhìn thấy máy móc vận hành và hiểu rằng những kiến thức trong lớp học thực sự được sử dụng như thế nào.

Và cũng có thể là một cơ hội việc làm sau khi tốt nghiệp.

Còn với doanh nghiệp, đầu tư cho giáo dục nghề nghiệp cũng chính là đầu tư cho tương lai của ngành sản xuất.

Bởi một nền công nghiệp muốn phát triển bền vững cần những người trẻ được đào tạo bài bản, những người thợ có tay nghề, những kỹ thuật viên hiểu công nghệ và những thế hệ kỹ sư không ngừng học hỏi.

Từ một cơ hội hôm nay đến những đóng góp ngày mai

Cát Vạn Lợi tin rằng trao cơ hội cho người học không phải là cho đi một giá trị đã có, mà là góp phần tạo nên giá trị mới cho tương lai.

Một suất học bổng có thể giúp một sinh viên tiếp tục việc học.

Một lời động viên có thể giúp một người không bỏ cuộc.

Một cơ hội thực tập có thể giúp một sinh viên hiểu mình phù hợp với nghề gì.

Và một cơ hội việc làm có thể mở ra cả một chặng đường nghề nghiệp.

Với tinh thần đó, Cát Vạn Lợi sẽ tiếp tục đồng hành cùng các hoạt động giáo dục, đào tạo nghề và phát triển nguồn nhân lực trẻ; góp phần kết nối kiến thức trong nhà trường với nhu cầu thực tế của doanh nghiệp và của ngành công nghiệp Việt Nam.

Bởi tiếp sức cho thế hệ tương lai không chỉ là trao đi một phần hỗ trợ hôm nay. Đó là cùng thế hệ trẻ xây dựng năng lực để tạo ra giá trị cho ngày mai.

Và đôi khi, một cơ hội đúng lúc có thể thay đổi cả một hành trình.